oposición de sindicatos, que ya no mantuvieron su plantón, la Cámara
de Diputados culminó el trámite
para reformar la Ley Federal del Trabajo (LFT), donde en un acuerdo
con el Panal, PRI y PVEM reforzaron el poder de los líderes
sindicales, quienes podrán ser elegidos por los agremiados incluso con
votación a mano alzada. Con ello, y en contraste con las medidas que
afectarán a millones de trabajadores, quienes estarán sometidos a
contratos a prueba y de capacitación, la mayoría de priístas, verdes y
aliancistas hicieron aún más cerrados los métodos de elección sindical
y el poder de los líderes. A las 2 de la madrugada, el presidente en
turno de la mesa directiva, Francisco Arroyo Vieyra, cantó el inicio
de la votación del artículo 371, referente a la democracia gremial,
punto que para el PRI significó una de sus principales demostraciones
de fuerza en la Cámara y que anticipa cómo se decidirán a partir de
ahora las votaciones de reformas polémicas. Justo al momento en que
Arroyo dio la palabra a la coordinadora del Panal, Lucila Garfias
Gutiérrez – operadora de Elba Esther Gordillo en San Lázaro–, para
presentar una propuesta de nueva redacción del artículo de marras,
comenzó un temblor. Pocos notaron el fenómeno,
que provocó la oscilación del
candil del salón de plenos. La
legisladora propuso no sólo
conservar los privilegios de
los dirigentes gremiales – entre ellos el de su jefa, la
líder del sindicato
magisterial (SNTE)–, sino
endurecerlos. Desechan propuesta de AN y sol azteca Para contrarrestar
un cambio preparado por PAN y PRD para que la elección de líderes
fuera por voto directo, universal y secreto de los trabajadores,
Garfias anunció: "no podemos permitir que con esa propuesta se atente
contra las organizaciones de los trabajadores, violándose, en su
perjuicio, tanto el artículo 123 constitucional como diversos tratados
internacionales de aplicación obligatoria. La libertad de decidir, la
forma y términos de organizarse es resultado de las luchas históricas
de los trabajadores, y el pretender restringirlos reflejaría un
abandono al sentido tutelar del derecho del trabajo en favor de los
propios trabajadores. "Frente a este escenario, en Nueva Alianza
decimos sí a la democracia sindical, pero respetando el principio de
la autonomía y en favor de la libre decisión de sus agremiados, pues
corresponde sólo a los trabajadores el derecho a decidir cómo
organizarse. Ahora me pregunto: si estamos en favor de la
transparencia y rendición de cuentas en las organizaciones sindicales,
¿por qué pretender que estas cuentas se hagan públicas y se rindan a
terceros ajenos a los sindicatos, que son los únicos titulares de
dicha información? ¿Qué acaso los patrones rinden cuentas a los
trabajadores o a la población en general sobre sus recursos?
Enseguida, propuso la reforma al artículo 371, fracción IX, de la
siguiente forma: Procedimiento para la elección de la directiva y el
número de sus miembros, salvaguardando el libre ejercicio del voto con
las modalidades que acuerde la asamblea general, votación económica
directa, votación indirecta o votación directa y secreta. La propuesta
negociada por el PRI y su apéndice, el Partido Verde, fue cuestionada
por el vicecoordinador del PRD, Miguel Alonso Raya, quien contrastó
que los trabajadores sí estarán sujetos a nuevas reglas de
inestabilidad en el empleo, pero los líderes seguirán gozando de sus
privilegios. Les pedimos a los trabajadores y les imponemos la
flexibilización, y luego les negamos el ejercicio democrático en sus
organizaciones. Los limitamos, los coartamos, les
impedimos que elijan libremente a sus dirigentes; les impedimos que
exijan transparencia en el manejo de los recursos que les quitan por
la vía coactiva a todos. Y fue el priísta Fernando Castro Trenti quien
defendió con vehemencia, pero con escasez de argumentos, el estatus
quo sindical mexicano. "Reconocemos en el empleado mexicano, en el
hombre mexicano y la mujer mexicana que viene de las fábricas, de las
comunidades, capacidad, valores, formación y, sobre todo, mayoría de
edad para poder autodefinir la forma y términos en que debe
seleccionar a quienes lo dirijan. "Por eso, la propuesta que hacemos
nuestra tiene que ver con la definición precisa de reconocer en la
asamblea general la determinación de cómo elegir a sus mesas
directivas. Reconocemos entonces capacidad, madurez en el mexicano y
en la mexicana que forman parte de la fuerza y vigor de la nación
mexicana (sic)". Ricardo Mejía Berdeja (Movimiento Ciudadano) develó
el sentido de la propuesta de redacción del Panal. "Nosotros –dijo–
estamos en contra de esta propuesta porque tiende a construir un nido
de protección en torno a intereses creados en el SNTE, en el sindicato
de Pemex y en todas las cúpulas gremiales corruptas que no dudaron en
entregar a los trabajadores y en asestarles una puñalada trapera. ¡Qué
cinismo! Bien dice el refrán popular con gran sabiduría: 'Hágase la
voluntad de Dios en los bueyes de mi compadre'". Por el bien de los
empleados Obsecuente con el Panal, el coordinador del PVEM, Arturo
Escobar, defendió los privilegios de los líderes obreros, pero con el
argumento de que todo es por el bien de los trabajadores. ¡No vengan
aquí a engañar a la nación! Lo que estamos haciendo en este momento es
un paso enorme para democratizar el país. Es un paso firme, largo y
firme hacia lo que tiene que ver, en muy poco tiempo, con partidos
políticos, con empresas, con el artículo 123, pero no confundamos a la
sociedad pensando que lo que se hace aquí en este momento es de corto
alcance, argumentó. Debido a que un sector del PRD ya no regresó a la
sesión, la mayoría PRI-PVEM- Panal votó en favor de la propuesta leída
por la operadora de Gordillo, con 248 votos a favor, una abstención y
187 en contra. En el proceso de dictamen, que prácticamente tardó 14
horas –de las 13:55 del viernes a las 3:52 del sábado– se avaló la
reserva del artículo 83, para que en empleos donde se convenga, se
pueda pagar por hora laborada, aunque los contratistas estarán
obligados a cubrir el equivalente a una jornada completa. Asimismo, se
aprobó la reserva de la diputada María Sanjuana Cerda Franco (Nueva
Alianza) a los artículos 25, 39A, 39B, 39C y 39D para que a los
trabajadores que sean contratados con las cuatro nuevas modalidades
–por temporada, tiempo indeterminado, periodo de prueba o capacitación
inicial– se les garantice su derecho a la seguridad social. El
diputado Ricardo Pacheco (PRI) presentó modificaciones al artículo 47,
para que el patrón incluya la fecha y causa o causas de la rescisión
del contrato al trabajador, con lo cual se desechó la propuesta de
Calderón para que la notificación se hiciera por correo.
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